為全面落實國家、省、市關于高校畢業(yè)生的就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策以及相關服務內(nèi)容，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作，抓實抓細高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進工作，在畢業(yè)季來臨之際，安康市創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務中心將陸續(xù)推出“高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策全知道”，提高政策知曉度，以期能夠幫助更多高校畢業(yè)生解決就業(yè)難題。
高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)全知道（二）
1 安康市公共就業(yè)和人才服務機構為高校畢業(yè)生提供哪些就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務？ 安康市市縣（區(qū)）兩級公共就業(yè)和人才服務機構為高校畢業(yè)生免費提供政策咨詢、就業(yè)信息、職業(yè)指導、職業(yè)介紹、就業(yè)援助、就業(yè)與失業(yè)登記或求職登記等就業(yè)服務；為高校畢業(yè)生免費提供創(chuàng)業(yè)指導、項目開發(fā)、培訓、創(chuàng)業(yè)孵化等創(chuàng)業(yè)服務；為高校畢業(yè)生和用人單位搭建就業(yè)創(chuàng)業(yè)交流平臺等。 2 流動人員人事檔案管理實行集中統(tǒng)一、歸口管理的管理體制，主管部門為政府人力資源社會保障部門，接受同級黨委組織部門的監(jiān)督和指導。流動人員人事檔案具體由縣級以上（含縣級）公共就業(yè)和人才服務機構以及經(jīng)人力資源社會保障部門授權的單位管理，其他單位未經(jīng)授權不得管理流動人員人事檔案。嚴禁個人保管本人或他人的檔案?？绲貐^(qū)流動人員的人事檔案，可由其戶籍所在地或現(xiàn)工作單位所在地的公共就業(yè)和人才服務機構管理。高校畢業(yè)生到具有檔案管理權限的機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)就業(yè)的，由單位直接接收、管理檔案。到無檔案管理權限的單位（私營企業(yè)、外資企業(yè)等）就業(yè)的，可由工作地或戶籍地公共就業(yè)和人才服務機構提供檔案管理等人事代理服務。高校畢業(yè)生離校時沒有就業(yè)的，檔案可由學校統(tǒng)一發(fā)回原戶籍所在地公共就業(yè)和人才服務機構保管。檔案不允許個人保存。2015年1月1日起，取消收取人事關系及檔案保管費、查閱費、證明費等名目的費用。各級公共就業(yè)和人才服務機構提供免費的流動人員人事檔案基本公共服務。
